Капитализм против корпоративизма
Капитализм — это социально-экономическая система, которая признает права личности, включая право на владение собственностью и владение товарами для личного потребления. С другой стороны, корпоративизм — это форма экономики, которая была создана как вариант социализма и направлена на достижение социальной справедливости и равенства без необходимости отбирать частную собственность у отдельных членов общества. Она подчеркивает позитивную роль правительства в обеспечении социальной справедливости и сдерживании социальных волнений, поскольку люди заботятся о своих собственных интересах.
Ключевым игроком в капиталистической экономике является человек или группа людей. Им предоставляются равные возможности в конкуренции в качестве покупателей или продавцов имущества или товаров на свободном рынке без вмешательства правительства, за исключением правил и норм, поддерживающих равные условия. Торговля товарами и услугами — это независимые действия отдельных лиц. В капиталистическом обществе нет места для агрессии. С другой стороны, сердцем корпоративистской экономики является политическое сообщество, которое должно полностью раскрыть свой потенциал, чтобы позволить отдельным членам общества достичь самореализации и счастья.
Капитализм позволяет людям иметь неограниченные возможности для создания богатства и владеть таким количеством имущества и товаров, которое они могут позволить себе купить. Это приводит к неравенству, которое в конечном итоге может побудить человека работать ради большего богатства, чтобы догнать других людей. Однако люди должны уважать права других людей и избегать принуждения. Все формы агрессии против другого человека считаются незаконными.
Для сравнения, корпоративизм — это коллективистское общество, как и социализм. Однако корпоративизм национализирует частную собственность только фактически, а не в силу закона. Он сочетает капитализм и социализм в управлении обществом и экономикой. По существу, он позволяет частному бизнесу работать в допустимых пределах, в то же время определяя приоритеты и продвигая крупные проекты государства. Правительство оправдывает создание государственных предприятий, утверждая, что в частном секторе нет желающих реализовать некоторые важные для людей проекты, поскольку они огромны и требуют больших инвестиций, которые бизнесмены не могут себе позволить.
Что касается трудовых вопросов, то капитализм решает их путем коллективных переговоров, когда представители руководства и профсоюза собираются вместе, чтобы достичь соглашения по этим вопросам. Корпоративизм, с другой стороны, организует труд и менеджмент в крупные группы интересов или корпорации, которые ведут переговоры по проблемам, включая вопросы труда, через своих представителей.
И капитализм, и корпоративизм практикуются и сегодня и даже сосуществуют, а политики выступают за них.
Резюме:
1. Капитализм — это экономическая система, признающая права личности, а корпоративизм — это политическая и экономическая система, которая стремится к социальной справедливости и равенству между людьми.
2. Ключевой фигурой в капиталистическом обществе является человек, который должен работать для своего благополучия, в то время как центральной фигурой в корпоративистском обществе является политическое сообщество, которое должно работать для самореализации и счастья человека.
3. Капитализм — это индивидуалистическое общество, а корпоративизм — коллективистское.
4. Трудовые вопросы при капитализме решаются путем коллективных переговоров, тогда как при корпоративизме такие вопросы решаются путем переговоров.
5. И капитализм, и корпоративизм используются и сегодня.